《王维的送别原文及赏析》
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1、认真负责和管理有效的员工是华为最大财富。尊重知识，尊重个性，集体奋斗和不迁就有功的员工，是我们事业可持续成长的内在要求。我永远都不知道谁是优秀员工，就像我不知道在茫茫草原上谁是领头狼一样。企业就是要发展一匹狼，狼有三大特性：一是敏锐的嗅觉;二是不屈不挠，奋不顾身的进攻精神;三是团体奋斗。
2、因为你穷，如果再不穿好一些显出信心十足，谁还敢与你做生意呢?
3、一个幸福的人首先的第一步就是不抱怨，不回忆。
4、科学家与企业家的区别——前者是按兴趣发展，不断创新技术;后者是围绕新技术不断找到适合的盈利模式(把技术不断变成金钱)。
5、要那些掌握机会的人来指挥战争，而不是要那些掌握资源的人来来指挥战争。
6、有5%的希望，就要付出100%的努力。
7、实行正向激励推动。强调员工的敬业精神，选拔和培养全心全意高度投入工作的员工，实行正向激励推动。不忌讳公司不利因素，激发员工拼命努力的热情。
8、世界上最无价的东西是人心，要赢得别人的心，只有拿自己的心去交换。
9、偏执也就是对目标的执著!
10、只有淡季的思想，没有淡季的市场。
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